更新日：2025.10.30

【2025年最新】創業110年の歴史を誇る国内最大級の総合リゾート運営会社、株式会社星野リゾートってどんな会社？株式会社星野リゾートの総合情報

株式会社星野リゾート

企業名

株式会社星野リゾート

どんな会社？

株式会社星野リゾートは、1914年に長野県軽井沢で最初の温泉旅館を開業して以来、110年の長きに渡り観光産業に従事してきている老舗のリゾート施設運営会社です。現在ではラグジュアリーからカジュアルまで様々なタイプの宿泊施設を全国各地で運営しています。

上場の有無

株式会社星野リゾートは2024年現在非上場企業です。

いつから上場

株式会社星野リゾートは2024年現在非上場企業です。

業界

株式会社星野リゾートは観光業界です。

業界・事業内容

星野リゾートはリゾート・温泉旅館運営、ブライダル、別荘マネジメント、エコツーリズム、スキー場運営を主な事業内容とする総合リゾート運営会社です。
以下星野リゾートが手掛けるブランド一覧です。
・星のや
「その瞬間の特等席へ。」をキャッチコピーとしたラグジュアリーな宿泊施設
・界ーかいー
「王道なのに、あたらしい。」をキャッチコピーとし、ご当地の魅力を随所に織り込んだ温泉旅館
・リゾナーレ
高原での乗馬体験や農業体験などを味わえる体験型のリゾート施設
・OMOーおもー
地域密着型、街の魅力があふれる「街ナカ」ホテル
・BEBーベブー
いつもの毎日にちょっとした贅沢を。ルーズに楽しめるカジュアルなホテル

社員数

株式会社星野リゾートの正社員数は、4,038名です。（2024年度時点）

資本金

株式会社星野リゾートの資本金は1,000万円です。

純利益

株式会社星野リゾートの2024年度の純利益は27億3,400万円です。

設立年

株式会社星野リゾートの設立年は1914年です。

何期目か？

株式会社星野リゾートは、2025年で111期目です。

社長名・代表者名

株式会社星野リゾートの代表取締役社長は星野佳路です。

社長来歴

星野佳路代表取締役社長の来歴は以下の通りです。
1983年　慶應義塾大学経済学部卒業
1986年　米コーネル大学で博士号取得
1988年　星野温泉(現在の星野リゾート)に入社
1989年　星野温泉を退社、シティバンク銀行に入行
1991年　星野温泉に再度入社、代表取締役社長に就任

平均年収

株式会社星野リゾートの平均年収は、615万円です。（2024年度時点）

新卒初任給

株式会社星野リゾートの新卒初任給は以下の通りです。
・大卒　月給240,000円以上
・短大・専門学校卒　月給200,000以上
・高卒　月給180,000円以上

中途初任給

株式会社星野リゾートの中途初任給は職責・職歴によって異なります。

ボーナス

株式会社星野リゾートの賞与は年2回です。

退職金

株式会社星野リゾートには退職金制度がありますが、具体的な金額などは公式に発表されていません。。

新卒募集要項:職種

株式会社星野リゾートの新卒募集の職種は以下のものがあります。
・Meisterコース
・Service Meisterコース
・Management Meisterコース
・Facility Management Meisterコース
・Chef Meisterコース

新卒募集要項:募集資格

株式会社星野リゾートの新卒採用における応募資格は以下のとおりです。
【ホテル・旅館・リゾート運営スタッフ】
・応募資格は不問
但し、多くの施設で通勤や生活に車が必要となるため、普通自動車免許(AT限定可)の所有を推奨します。

新卒募集要項:選考フロー

株式会社星野リゾートの選考フローは以下のとおりです。
応募
↓
書類選考
↓
面接（複数回）
↓
採用

新卒募集要項:勤務地

株式会社星野リゾートの新卒社員の勤務地は、全国各地の事業所です。

新卒募集要項:勤務時間

株式会社星野リゾートの新卒の勤務時間は、下記のとおりです。
0:00-23:59
シフト制(1日実働8時間、休憩1時間）
＜シフト例＞
早番：6:00～15:00
遅番：12:00～21:00

新卒募集要項:給与

株式会社星野リゾートの初任給は以下の通りです。
・大卒　月給240,000円以上
・短大・専門学校卒　月給200,000以上
・高卒　月給180,000円以上

新卒募集要項:福利厚生

株式会社星野リゾートの福利厚生には以下のようなものがあります。
■社会保険完備 (健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)
■確定拠出年金 (HR401k)
■星野リゾート関連施設利用割引制度
■株式会社星野リゾート・リート投資法人累積投資制度
■退職金制度
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰
■定年退職者表彰
【各種手当】
■交通費支給 (当社規定による)
■超過勤務手当 (全額支給)
■深夜勤務手当
■住宅補助手当（当社規定による）
【その他】
■各種社内研修
■社内ビジネススクール「麓村塾」
■マネジメントへの立候補制度と立候補に向けたサポートプログラム
■資格取得支援制度
■学習休職制度

新卒募集要項:休日・休暇

株式会社星野リゾートの休日休暇は、以下の通りです。
休日：週休2日制
休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇

新卒募集要項:受動喫煙防止措置の状況

株式会社星野リゾートの受動喫煙対策は以下のとおりです。
屋内禁煙あり、屋内原則禁煙あり
事業所により、お客様専用の「屋内喫煙室」「屋外の喫煙室」設置

新卒募集要項:試用期間

株式会社星野リゾートの試用期間は3ヶ月です。

中途募集要項:職種

株式会社星野リゾートの中途採用の職種は以下のとおりです。
・ホテル・旅館・リゾート運営スタッフ
・調理スタッフ
・ブライダルスタッフ
・鍼灸・マッサージスタッフ
・ファシリティマネジメントスタッフ
・デジタルマーケティングスタッフ
・人事労務スタッフ
・法務マネージャー

中途募集要項:募集資格

株式会社星野リゾートの中途採用における応募資格は、応募資格は職種によって異なります。
詳しくは下記サイトをご確認ください。
株式会社星野リゾートのキャリア採用：https://hoshinoresort.snar.jp/index.aspx

中途募集要項:選考フロー

星野リゾート株式会社の中途採用の選考フローで現在確認できる情報はありません。

中途募集要項:勤務地

株式会社星野リゾートの中途社員の勤務地は、全国各地の事業所となります。

中途募集要項:勤務時間

株式会社星野リゾートの標準勤務時間はシフト制で1日実働8時間、休憩1時間です。

中途募集要項:給与

株式会社星野リゾートの中途社員の給料は、職責・職歴によって異なります。

中途募集要項:福利厚生

株式会社星野リゾートの中途社員の福利厚生には以下のようなものがあります。
■社会保険完備 (健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)
■確定拠出年金 (HR401k)
■星野リゾート関連施設利用割引制度
■株式会社星野リゾート・リート投資法人累積投資制度
■退職金制度
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰
■定年退職者表彰
【各種手当】
■交通費支給 (当社規定による)
■超過勤務手当 (全額支給)
■深夜勤務手当
■住宅補助手当（当社規定による）
【その他】
■各種社内研修
■社内ビジネススクール「麓村塾」
■マネジメントへの立候補制度と立候補に向けたサポートプログラム
■資格取得支援制度
■学習休職制度

中途募集要項:休日・休暇

株式会社星野リゾートの中途社員の休日・休暇は下記の通りです。
休日：週休2日制
休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇

中途募集要項:受動喫煙防止措置の状況

株式会社星野リゾートでは屋内原則禁煙となっています。
事業所により、お客様専用の「屋内喫煙室」「屋外の喫煙室」を設置してます。

中途募集要項:試用期間

株式会社星野リゾートの中途社員の試用期間は3ヶ月です。

離職率

株式会社星野リゾートの離職率について現在確認できる情報はありません。

残業時間

株式会社星野リゾートの月平均残業時間は25時間程度です。

転職理由

株式会社星野リゾートの社員の転職理由として、長時間労働を強いられる時期が時々あったことと、体力仕事であったためきついと思ったからなどという意見が挙げられています。

評判

株式会社星野リゾートの評判は、長時間労働でしんどいと感じることも多いですが、風通しがよく20代から様々な経験をさせてくれるので、若いうちから成長できる環境だという意見も挙げられました。

ブラック

株式会社星野リゾートは、業務の性質上拘束時間が長く体力のいる仕事も多いですが、その分働いた分だけ給与がもらえ、若いうちから成長したい人には最適だと考える人もいるようです。

やばい

株式会社星野リゾートは、やばいという書き込みがあります。キャリアアップが見えずらかったり、繁忙期の長時間労働がネックとなりワークライフバランスの維持が難しいという意見が見られました。

倒産、パワハラ、事件、宗教など

株式会社星野リゾートは、宗教といった書き込みがありますが、「顧客は友人、社員は家族」という価値観のもとで社員の団結力を強める風土ゆえに宗教染みていると評価されることが多いようです。こういった強い愛社精神を持った社員の団結力により高い組織力を維持しているからこそ長年にわたって安定した業績を誇っているともいえるのではないでしょうか。