株式会社日本政策投資銀行

企業名

株式会社日本政策投資銀行

どんな会社?

株式会社日本政策投資銀行の前身は、1951年に終戦後の日本復興のために設立された「日本開発銀行」です。その後、日本の産業育成が軌道に乗ってからは重点分野を都市開発を含む地域開発に切り替え、インフラや社会問題にも力を入れてきました。現在は、あらゆる機関・企業と連携が可能な「中立性」を強みとして金融市場の円滑化を図っています。

上場の有無

株式会社日本政策投資銀行(DBJ)は、2024年現在非上場企業です。

いつから上場

株式会社日本政策投資銀行(DBJ)は、2024年現在非上場企業です。

業界

株式会社日本政策投資銀行の業界は、政府系金融機関に該当します。

業界・事業内容

株式会社日本政策投資銀行の業務は、資金供給の円滑化及び金融機能の高度化に寄与するという目的のもと、多岐にわたって幅広く行われています。
出資・融資・債務保証等の業務を基本として、新金融技術を活用した業務を行うとともに、エネルギー分野、運輸・交通分野、都市開発分野、産業分野と多様な分野に関する研究を進めて取り組んでいます。
株式会社日本政策投資銀行の「中立性」「長期性」「パブリックマインド」「信頼性」という4つの強みは、あらゆる金融機関や事業会社等との連携・協働を可能としています。これを活かし、国内外の産業やインフラ企業に対し独自の役割を担い、社債や長期借入金による資金調達・国の財政投融資計画に基づく財政融資資金、政府保証債等の長期・安定的な資金調達に貢献しています。

社員数

株式会社日本政策投資銀行の従業員数は、1,261名(2024年3月末時点)です。

資本金

株式会社日本政策投資銀行の資本金は、1兆4億2,400万円です。(全額政府出資)

純利益

株式会社日本政策投資銀行の2023年度の純利益は1,032億500万円です。

設立年

株式会社日本政策投資銀行の設立年は1999年です。

何期目か?

株式会社日本政策投資銀行は今年で16期です。

社長名・代表者名

株式会社日本政策投資銀行の代表取締役社長は地下誠二です。

社長来歴

地下誠二代表取締役社長の来歴は下記です。
1986年 日本開発銀行入行
2011年 同行特命担当執行役員
2013年 同行執行役員経営企画部長
2015年 同行常務執行役員
2018年 同行取締役常務執行役員
2020年 同行代表取締役副社長
2022年 同行代表取締役社長

平均年収

2023年度の有価証券報告書によると、株式会社日本政策投資銀行の平均年収は1,110万円です。

新卒初任給

株式会社日本政策投資銀行の初任給は、大卒30万円、大学院了32万円です。

中途初任給

株式会社日本政策投資銀行の中途初任給は、業種やポジションによって異なります。

ボーナス

株式会社日本政策投資銀行の賞与は年2回あります。

退職金

株式会社日本政策投資銀行には退職金制度があります。

新卒募集要項:職種

総合職、業務職

新卒募集要項:募集資格

株式会社日本政策投資銀行の新卒採用における応募資格は以下のとおりです。
【総合職、業務職】
原則、2025年4月に入行可能な方(2025年3月31日までに4年制大学又は大学院を卒業・修了見込み)
※留学等の諸事情で卒業が2025年4月1日以降になる場合は、2025年10月までに入行可能な方も応募対象

新卒募集要項:選考フロー

株式会社日本政策投資銀行の選考フローは以下のとおりです。

エントリーシートの提出、適性検査の受検

面接(複数回)

内定

新卒募集要項:勤務地

株式会社日本政策投資銀行の新卒社員の勤務地は以下のとおりです。
総合職:東京、国内・海外への転勤あり
業務職:東京、国内10拠点(支店)※原則転勤なし

新卒募集要項:勤務時間

株式会社日本政策投資銀行の標準勤務時間帯は8:55~17:10です。

新卒募集要項:給与

株式会社日本政策投資銀行の新卒初任給は以下の通りです。
大学卒 300,000円
修士了 320,000円

新卒募集要項:福利厚生

株式会社日本政策投資銀行の新入社員の福利厚生には以下のようなものがあります。

【福利厚生】
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
提携保育所利用
保養所
定期健康診断
退職金制度などです。

【諸手当】
住宅手当(独身寮・社宅※)
社員食堂
通勤手当、扶養手当、昼食費補助
※社宅は総合職の転勤時に利用可能

福利厚生が揃っており、非常に充実しています。

新卒募集要項:休日・休暇

株式会社日本政策投資銀行の休日・休暇は下記のとおりです。

【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日(年間休日日数120日)
【休暇】
年末年始、年次有給休暇・看護休暇・介護休暇(時間単位で取得可能)、夏季休暇、5日間連続休暇、その他休暇(結婚、配偶者出産時、育児目的など)

新卒募集要項:受動喫煙防止措置の状況

株式会社日本政策投資銀行は、屋内全面禁煙としています。

新卒募集要項:試用期間

株式会社日本政策投資銀行の試用期間は6ヶ月です。

中途募集要項:職種

株式会社日本政策投資銀行の中途採用の職種は総合職のみです。
課題解決型のファイナンス業務、投融資審査業務、M&Aなどアドバイザリー業務、地域戦略企画業務など、多様な業務に精通し、複数の専門性を掛け合わせて広く社会に貢献していく職種のため、入社後に法人RM業務、金融機能業務、コーポレート・ナレッジ業務などの業務領域を横断的にローテーションし、適正や専門性に応じたキャリア形成を予定しています。

中途募集要項:募集資格

株式会社日本政策投資銀行の中途社員の応募資格はポテンシャル採用(第二新卒採用)と金融経験者採用によって異なります。

中途募集要項:選考フロー

ポテンシャル採用(第二新卒)と金融経験者採用で異なるフローのため、一例として金融経験者採用について下記に掲載しております。

応募

書類選考

面接(オンライン・対面)、適性・能力試験

志望利用書提出

最終面接

内定

中途募集要項:勤務地

株式会社日本政策投資銀行の中途社員の勤務地は以下の通りです。
本店(東京)、支店、事務所、海外拠点

中途募集要項:勤務時間

株式会社日本政策投資銀行の標準勤務時間帯は8:55~17:10(休憩45分)です。
フレックスタイム制度あり(コアタイム11:00~16:10)

中途募集要項:給与

株式会社日本政策投資銀行の中途社員の給与は30万円〜です。

中途募集要項:福利厚生

株式会社日本政策投資銀行の中途社員の福利厚生には以下のようなものがあります。
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
住宅補助(独身寮・社宅)
社員食堂
通勤手当
提携保育所利用
保養所
定期健康診断
退職金制度などです。

中途募集要項:休日・休暇

株式会社日本政策投資銀行の中途社員の休日・休暇は下記のとおりです。
休日:完全週休2日制(土・日)、祝日
休暇:年末年始、年次有給休暇・看護休暇・介護休暇(時間単位で取得可能)、夏季休暇、5日間連続休暇、その他休暇(結婚、配偶者出産時、育児目的など)

中途募集要項:受動喫煙防止措置の状況

株式会社日本政策投資銀行は、屋内全面禁煙としています。

中途募集要項:試用期間

株式会社日本政策投資銀行の中途社員の試用期間は6ヶ月です。

離職率

株式会社日本政策投資銀行は離職率のデータを公開していません。

残業時間

株式会社日本政策投資銀行は残業時間のデータを公開していません。

転職理由

株式会社日本政策投資銀行の社員の転職理由の一つとして、全体的に昔気質な組織であるが故に人事制度改革やIT化が遅れており、将来的な不安を感じたことが挙げられます。

評判

株式会社日本政策投資銀行の評判は、福利厚生が手厚く、オフィスが非常に綺麗です。

ブラック

株式会社日本政策投資銀行の残業時間は公開されていないものの、部署に寄って会食や出張などで夜遅くになるとの口コミもあるようです。海外との取引がある部署は時差の都合により深夜業務が入る場合もあるそうですが、プライベートとのバランスは調整しやすいとの声も上がっています。

やばい

株式会社日本政策投資銀行がやばいと言われる要因として、ジョブローテーションにより一つの部署に長く留まることができず、器用貧乏な人材に育ってしまうという意見があります。しかし、株式会社日本政策投資銀行で長く働きたいという人にとっては、様々な業務を経験する機会を得ることができます。

倒産、パワハラ、事件、宗教など

株式会社日本政策投資銀行では、若手へのパワハラやいじめだけでなく、役職付きの社員にもさらに上からのパワハラがあったという口コミがネット上に散見されます。しかし現在は人権の尊重に力を入れており、ハラスメント防止にも取り組んでいます。

住所

〒100-8178
東京都千代田区大手町1丁目9番6号
大手町フィナンシャルシティ サウスタワー

社員の口コミ

株式会社日本政策投資銀行は、年功序列昇給制度であるため頑張りが評価されにくい印象があります。その一方で、株主が100%国である為、仕事の規模の大きさはここにしかない強みだと言えるでしょう。